Sabancı Üniversitesi, yükselen genç üniversitelerin performanslarını dikkate almayı hedefleyen Times Higher Education (THE) Dünya 50 Yaşın Altındaki En İyi 150 Üniversite Sıralamasında 52. sırada yer aldı.

Konu ile ilgili açıklama yapan Sabancı Üniversitesi Rektörü Prof. Dr. Nihat Berker: “Sabancı Üniversitesinin bu sıralama başarısından büyük onur ve mutluluk duyuyor ve başarımızı önümüzdeki süreçlerde daha da artıracağımıza inanıyoruz. 

Ünivesitemizin bu başarısı, kuruluşundan itibaren oluşturduğu iklim ile araştırma sürecine verdiği önemin, araştırma temelli eğitim anlayışının ve yaptığı yatırımların sonucudur.

Sabancı Üniversitesi olarak hedefimiz uluslararası sıralamalarda her zaman üst sıralarda yer alan bir dünya üniversitesi olmaktır. 

Aynı zamanda, Türkiye’deki diğer üniversitelerin de dünya sıralamalarında ilerlemesinden mutluluk duyuyor, işbirliklerimizle hep beraber daha da ilerleyeceğimize inanıyoruz. 

Sabancı Üniversitesinin bu başarısı, lisans ve lisansüstü öğrencilerinin, öğretim üyelerinin, çalışanlarının, destekçilerinin ve dostlarının özverisi ve çalışmaları sayesinde olmuştur.  Öğrencilerimize, öğretim üyelerimize, çalışanlarımıza yönelik insan odaklı; performans ve liyakat endeksli; eğitim ve araştırmada en önde hizmet ve hep iyileştirme amaçlı; hep sorgulayan ve özgür ruhlu süreçlerimiz sayesindedir.” dedi.  

Sıralama Metodolojisi

Söz konusu sıralamada göstergeler şu şekildedir: 

•  Araştırma: hacim, gelir ve itibar (%30 ağırlık)

•  Atıflar: araştırmadaki etkinlik (%30 ağırlık)

•  Eğitim: üniversitenin öğrenim ortamı  (%30 ağırlık)

•  Uluslararası Görünüm: personel, öğrenci ve araştırma (%7,5 ağırlık)

•  Sanayi Destekli Proje geliri: yenilikçilik (%2,5 ağırlık)

Dünya 50 Yaşın Altındaki En İyi 150 Üniversite Sıralaması 

"THE 50 Yaş Altı En İyi 150 Üniversite" listesinde, Türkiye'den 3 üniversite yer aldı.

Sabancı Üniversitesi ile birlikte 50 yaş altı en iyi 150 üniversite sıralamasında, Koç Üniversitesi ve Bilkent Üniversitesi de yer aldı.  

https://www.timeshighereducation.com/150-under-50-rankings-2016

Sabancı Üniversitesi’nde star-up’lardan KOBİ’lere her aşamadaki girişimci için destek var

Sabancı Üniversitesi Önkuluçka Merkezi: SUCool

SUCool; katma değer yaratan, teknoloji-arge-inovasyon bazlı, gerçek bir ihtiyacı karşılayan girişimcilerin projelerini hayata geçirmeleri için destek veren bir ön kuluçka merkezidir. 2014 yılında kurulan SUCool, inovatif girişimleri eğitim, mentorluk, iş geliştirme, hukuki destek, müşteri ve yatırımcı tanıştırmaları, ücretsiz ofis alanı hizmetleriyle destekliyor.

SUCool’a, teknoloji tabanlı tüm girişimciler başvurabiliyor. SUCool fikir aşaması projeleri de destekliyor. SUCool’da ilk sene olan 2014’te 10 projeye, 2015’te 20 projeye destek verildi. Bu projelerde toplam 55 girişimci ile birlikte çalışıldı. Bu girişimcilerden 9’u halen Sabancı Üniversitesi öğrencisi, 19’u ise Sabancı Üniversitesi mezunudur. Bu destekler 2 aylık bir eğitim programı ve sonrası mentörlükler, danışmanlıklar, yatırımcı ve müşteri tanıtırmaları, yurt dışı turlarından oluşuyor. 2014’te erken aşamada desteklemeye başlanan bu projelerden 4’ü aldığı yatırımlarla yoluna devam ediyor. 3 tanesi ürün geliştirme çalışmalarını sürdürüyor. 2015 dönemi projelerinden 11’i ise şimdiden satış yapmaya başladı.

SUCool’un en önemli katkılarından birisi girişimcilerini Türkiye’den ve dünyadan geniş ve alanlarında uzman mentörlerle desteklemesidir. SUCool’da pazar ve rekabet analizi, değer sunusu taahüdü, ürün-pazar uyumu, iş ve gelir modeli, finansman, yalın girişim, satış pazarlama, hukuk, ekip kurma ve yönetme, yatırım sunumları konularında eğitimler veriliyor.

9 aylık bir program olan SUCOOL eğitimlerin, mentörlük ve iş geliştirmelerin ardından yatırımcı ve müşteri buluşturmaları da gerçekleştiriliyor. SUCool eğitimleri uygulamalı eğitimlerden oluşuyor. Hiçbir sektör ayrımının yapılmadığı SUCool’da katılımcıların kendi projelerini hayata geçirmeleri ve geliştirmeleri destekleniyor. Program sonunda iyi performans gösteren projeler Silikon Vadisi, Boston, Londra ve Singapur’da SUCool’un düzenlediği turlarda, yatırımcı, hızlandırıcı ve girişimcilerle tanıştırılıyor.
SUCool’da girişim projelerinin başarısını takip ediliyor ve başarılı olanları desteklemeye devam ediliyor. SUCool’dan katılımcılarından firmalaşma ve gelir kazanmaya başlayanlar Inovent Kuluçka Merkezi’nin desteklerinden öncelikli olarak faydalanabiliyorlar.

SUCool, Ocak 2016 döneminde; ilki Sabancı Üniversitesi öğrencilerinden oluşan, ikincisi de Sabancı Üniversitesi mezunlarından oluşan toplam 10 girişim ekibini desteklemeye başladı.

SUMelek Yatırımcı Ağı

SUMelek Yatırım Ağı, senede en az 2 melek yatırımına katılabilecek Sabancı Okulları mezunları, Sabancı Holding mevcut ve eski çalışanlarından ve onların referanslarından oluşan bir melek yatırım platformudur.

Platform öncelikli olarak; Sabancı Üniversitesi SUCool Ön Kuluçka Merkezi ve Sabancı Üniversitesi bünyesinden çıkan iyi girişim fırsatlarını değerlendirmeyi amaçlıyor. Platformun ikinci amacını ise melek yatırımcılık kültür ve kabiliyetlerinin gelişmesi ve piyasadaki diğer melek yatırım ağlarıyla ortak yatırım fırsatlarını değerlendirmek oluşturuyor. 

Girişimcilik Sertifika Programı

TÜBİTAK işbirliği ile yürütülen Girişimcilik Sertifika Programı’na Sabancı Üniversitesi lisans, lisansüstü öğrencileri ve akademik kadrosu katılabilir. Girişimcilik Sertifika Programı, öğrencilerinin başarılı bir girişimci olma yolunda önlerine çıkacak zorluklara karşı hazır olmalarını hedefliyor.

KOBİ’lere 13 yıldır eğitim desteği: Akbank Girişimci Geliştirme Programı

2003 yılından beri devam eden ve Endeavor, Kagider ve Inovent tarafından da desteklenen “Akbank Girişimci Geliştirme Programı”; girişimcilere başarılı, verimli bir işletme kurmalarını sağlayacak sağlam bir altyapı sunabilmek, gerekli eğitimleri vermek ve uygulamalı proje çalışmaları gerçekleştirmek için planlandı. 13 yıl önce ilk uygulaması gerçekleştirilen proje, dünya örneklerinin sonuç ve deneyimlerinden yola çıkarak Türkiye koşullarına göre tasarlandı ve süreç içinde sürekli geliştirildi. Program; girişimciliğe adım atmış/bir süredir faaliyette bulunan ve büyüme aşamasına gelen girişimcilere büyümeyi nasıl gerçekleştireceği konusunda bilgi birikimi kazandırmayı amaçlıyor.

Sabancı Üniversitesi tarafından verilen eğitimler ile kuruluşlarını büyütmek isteyen girişimcilere  fırsat sunan programın seçici jürisi, başvuruları fikir aşamasındaki girişimcilerden değil, en az 3 yıl faaliyette olan şirketleşmiş ancak büyüme aşamasında sorunlar yaşayan girişimcilerden seçiyor. Akbank Girişimci Geliştirme Programı’nda Türkiye’nin her yerinden gelen KOBİ’lere bir hafta boyunca ücretsiz eğitim veriliyor. Eğitimlere hali hazırda şirketleri bulunan girişimciler katılabiliyor.

Katılımcılar, Akbank Girişimci Geliştirme Programı kapsamında şirketlerin büyüme dönemindeki finansal hesaplamalarından farklı iş modellerine göre pazarlama ve operasyon planlarının yapılmasına kadar çok geniş bir çerçevede eğitim alıyorlar, seminerlerde kredi ve öz sermaye ihtiyaçlarının karşılanması, iç ve dış pazarlarda büyüme konularında da bilgi alma fırsatını yakalıyorlar. Program kapsamında başarılı girişimciler ziyaret ediliyor veya derslere konuk edilerek başarı hikayeleri anlatılıyor.

Türkiye’nin ilk teknoloji ticarileştirme ve çekirdek fon şirketi: Inovent

Sabancı Üniversitesi tarafından 2006 yılında kurulan Inovent, Türkiye’nin ilk teknoloji ticarileştirme/hızlandırma ve çekirdek fon şirketidir. Inovent, özellikle akademi temelli girişimciliğe odaklanmak suretiyle, henüz erken aşamada olan teknolojilerin ticarileştirilmesini yönetiyor.

Inovent’in misyonu, bir değer yönetim sistemi ve bilgiye dayalı ekonomik gelişimin merkezinde entelektüel varlıklar ve fikri mülkiyet portföyünün uygun şekilde yönetimi olan ülke genelinde yenilikçi teknolojiye dayalı girişimcilik, risk sermayesi ve melek yatırımcı altyapılarını destekleyecek dinamik bir ekosistem oluşturulmasının öneminin kavranmasını sağlıyor.

Inovent, üniversitelerin teknoloji portföyleri dahilindeki ticari potansiyeli olan teknolojiler ve iş planlarının yönetilmesinde çok kapsamlı bir deneyime sahiptir. Inovent, Türkiye’nin akademik girişimcilerinin yararı için özel ön çekirdek sermaye fonu ile akademik girişimciliğe odaklanmış olan tek start-up hızlandırıcısıdır. Inovent’in kurulduğu günden bu yana, 3 tanesi Inovent çekirdek sermaye fonu şirketi olmak üzere toplam 33 adet “start-up” şirketi kurdu. Günümüze kadar Inovent, 4 başarılı çıkış gerçekleştirdi. Halihazırda, Inovent portföyünde bulunan 11 aktif start- up şirketinden 9 tanesi akademisyenler tarafından kurulmuştur ve 4 başarılı çıkıştan biri ise, yine bir akademisyen tarafından kurulmuş olan start-up şirketidir.

Inovent, akademisyen ve/veya öğrenciler tarafından kurulan üniversite start-up şirketlerine odaklanıyor. Sadece akademik temelli start-up şirketleri ile çalışmadığı için (geçmişte üniversitelerden bağımsız start-up şirketleri için çekirdek sermaye sağlanmıştır) Türkiye’de akademik temelli girişimcilik merkezi olarak lider konumumuzu sürdürmeyi amaçlıyor. Organik bağlar nedeniyle start-up şirketlerinin çoğunluğunu Sabancı Üniversitesi’den çıkan start-up’lar oluşturuyor. Bu bağlamda Sabancı Üniversitesi Teknoloji Transfer Ofisi ile çok yakın bir işbirliğimiz bulunuyor. Inovent’in önceliği Sabancı Üniversitesi olmasına rağmen start-up portföy yönetimi için Inovent’ten destek almak isteyen diğer üniversiteler ile ayrıca iş planının temeli olan fikri mülkiyet haklarını ellerinde bulunduran akademisyenler ve girişimciler ile de çalışılıyor.
Inovent yönetimi, özel ve kamu kuruluşları ile STK nezdinde Fikri Mülkiyet/ Patent Kanunu, teknoloji transferi altyapıları ve risk yatırım teşviklerinin oluşturulması konularında sıklıkla tavsiyelerde bulunarak ekosistemin oluşumuna destek oluyor.

Inovent süreçlerinde ise ilk olarak fikri ve -eğer mevcutsa- ilgili fikri mülkiyet hakkının ilk değerlendirmesi yapılıyor. Sermaye payları, fikri mülkiyet hakkının kalitesi ve piyasayı değerlendirmek için genel bir durum tespiti yapılıyor. Bu ilk değerlendirmeye bağlı olarak, aday girişimcilerin tecrübeleri, motivasyon ve hırsları ile öngörülen şirketin mali ihtiyaçlarının dahil edildiği işletme modelinin mevcut kapasitelere uygun olup olmadığı belirleniyor.

Eğer iş planı üniversitenin portföyünde bulunan bir fikri mülkiyet hakkı çevresinde inşa edilmişse, söz konusu fikri mülkiyet hakkının (genelikle patentlerin) kullanımı ve/veya yararlanılmasını temin etmek için teknoloji transfer ofisi ile görüşerek gerekli lisans ilişkisinin kurulması sağlanıyor.

Inovent, start-up şirketlerini kamu destekleri almaları için teşvik ediyor. Inovent, bu süreçte start- up şirketine, eğer gerekliyse sermayeyi teminat altına almak için teminat mektupları sunma ve proje başvuru yazımı aşamalarında destek veriyor.

Inovent, portföyündeki start-up şirketlerinin ihtiyaca göre ticari sözleşme yönetimi ve müzakeresinden, yurt içi ve yurt dışındaki yatırımcılara hazırlığa kadar bir çok farklı platformda destek sunuyor. Bu bağlamda, Inovent Türkiye’nin önde gelen melek yatırımcı ağı olan Galata Melek Yatırımcıları’nın (GBA) ve Lisans Yöneticileri Derneği Türkiye’nin (LES Türkiye) kurucu üyesidir.

Girişimcilik Yandal Onur Programı

Türkiye’nin ilk Girişimcilik Yandal Onur Programı, 2013 yılında Sabancı Üniversitesi’nde hayata geçirildi. Girişimcilik Yan Dal Onur Programı, son yıllarda işletme bilimi alanında oluşan kuramsal ve eylemli katkılardan yararlanarak öğrencilere belli düzeyde bir yapı ve yetenek kazandırıyor. Program, öğrencilerin girişimcilik, şirket içi girişimcilik, inovasyon, teknoloji yönetimi alanlarındaki belli başlı düşünsel akımlar ve tartışmalar konusunda bilgi ve perspektif sahibi olmalarını sağlıyor. Öğrenciler, kuramsal derslerle birlikte kendilerini ilgili alanlarda hazırlayabilmeleri için iş dünyasıyla sıkı bir ilişki kuruyorlar. Programın belirleyici özelliklerinden biri, girişimcilik ve inovasyonun toplum içindeki işlevlerine yönelik yeni bakış açılarını da kuracak olmasıdır.

Yazının ilk bölümü için tıklayınız.

Sabancı Üniversitesi Girişimcilik Kurulu bünyesinde faaliyet gösteren ön kuluçka merkezi SUCool tarafından destek alan girişimciler Londra’ya düzenlenen turda teknoloji devleri ile görüşme ve demo gününde girişimlerini tanıtma fırsatı yakaladılar.

Sabancı Üniversitesi Girişimcilik Kurulu’nun teknoloji girişimlerine destek veren ön kuluçka merkezi SUCOOL desteklediği üç girişimciyi 20-26 Mart 2016 arasında Londra’ya götürdü. SUCool’un destek verdiği beş proje de 24 Mart 2016 tarihinde düzenlenen ‘demo’ gününde sunuldu.

Girişimciler Londra turu kapsamında; LinkedIn ve Yahoo gibi teknoloji devlerinin üst düzey yöneticileri ile Londra ofislerinde görüştüler. Ayrıca, içlerinde Microsoft Ventures,  Techstars, Masschallenge, Startupbootcamp, Collider, Athene Capital, Amadeus Capital’in gibi önemli kuruluşların da olduğu 20’ye yakın görüşmede, girişim hızlandırma merkezi ve yatırım şirketlerinin yöneticileri ile tanışma ve onlara girişimlerini anlatma fırsatı buldular.

SUCool’un desteklediği girişimciler Londra turu kapsamında 24 Mart 2016 düzenlenen bir ‘demo’ gününe de katılma şansına sahip oldular.  Yazar, yatırımcı ve avukat Stefano Tresca’nın Londra ve SUCOOL Direktörü Kutlu Kazancı’nın Türkiye girişimcilik ekosistemi hakkındaki konuşmalarının ardından girişimciler İngiliz ve Türk yatırımcı, teknolojist ve meraklıların oluşturduğu bir seyirci önünde şirketlerini tanıttılar.

SUCool’un Londra turuna Aytül Erçil (Vispera Bilgi Teknolojileri Sanayi İç ve Dış Tic. A.Ş.). Özge Akbulut (Surgitate Medikal Arge San. Tic. A.Ş.) ve  Reşit Doğan (Ayasis Yazılım ve Bilişim Teknolojileri Ltd. Şti.) katıldılar.

Demo gününde sunulan girişimler:

Reşit Doğan / MentalUp: 6-15 yaş arası çocukların zihin gelişimini destekleyici oyunlaştırılmış dijital egzersizler sunuyor.
www.zekakulubu.net

Gönen Eren / Raklet: Dernek ve vakıflar gibi topluluklarının üye yönetim ve ödeme çözümleri için bulut platformu sunuyor.
www.raklet.com

Özge Akbulut / Surgitate: Sabancı Üniversitesi mezunu ve öğretim üyesi Özge Akbulut’un şirketi Surgitate, cerrah eğitimleri için gerçek dokuyu taklik eden eğitim kitleri hazırlıyor.
www.surgitate.com

Ekin Çağlar / Woto: Londra’da kurulmuş bir şirkettir. Birkaç dakikada tek sayfalık websiteleri imkanı sunan sosyal yayınlama aracıdır.
www.woto.com

Aytül Erçil / Vispera: Perakende sektöründeki stok analizi için bilgisayarlı görüntüleme çözümleri sunuyor. Bir dönem Sabancı Üniversitesi’nde de öğretim üyeliği yapan Prof. Dr. Aytül Erçil, daha önceki şirketi Vistek’i Alman ISRA Vision şirketine satmıştı.
www.vispera.co

Sabancı Üniversitesi 2005-2014 yılları arasında TÜBİTAK'ın Üniversite Bazında Genel Akademik Destek İstatistikleri kapsamında bu kuruma 674 proje önerdi. TÜBİTAK bu projelerden 308’ine 65 milyon 885 bin lira destek sağladı.

Türkiye Bilimsel ve Teknolojik Araştırma Kurumu (TÜBİTAK), 2005-2014 yılları arasındaki dönemde üniversitelere sağladığı desteği açıkladı. Buna göre TÜBİTAK söz konusu on yıl içinde 157 üniversitenin yaptığı 54 bin 219 proje başvurusundan 13 bin 426’sını kabul ederek 2 milyar 312 milyon 603 bin 228 lira destek sağladı. Bu kapsamda Sabancı Üniversitesi’nin aldığı 65 milyon 885 bin lira destek, 157 üniversitenin aldığı toplam desteğin yaklaşık olarak %3’üne denk geldi.

10 üniversite, önerdiği 5 bin 217 projenin kabul edilmesi ile destek miktarının yaklaşık yüzde 50'sini paylaştı.

Aralarında Sabancı Üniversitesi’nin de olduğu aldığı destek miktarı açısından ilk 10 sırada yer alan üniversitelerin sunduğu 16 bin 852 projeden 5 bin 217'sine TÜBİTAK tarafından 1 milyar 165 milyon 592 bin lira kaynak aktarıldı. Böylece bu on üniversitenin, TÜBİTAK'ın sunduğu kaynağın yaklaşık yüzde 50'sini paylaştığı görüldü.

Sabancı Üniversitesi’nin 2015 yılı Aralık ayı itibari ile aktif araştırma fonu büyüklüğü 210 proje ile 80 milyon lira, TÜBİTAK tarafından desteklenen proje sayısı 120, fon büyüklüğü ise 51 milyon liradan oluşuyor.

Ticaret, sanayi gibi alanlarda sermaye koyarak bir işi yapmaya girişen, kâr amacıyla riski üzerine alan kişi olarak tanımlanan girişimciler, ekonomi canlandırmada önemli bir role sahiptir.

Zor ve karmaşık bir iş olan girişimcilik, yeni iş olanakları yaratması, ürün, hizmet ve süreçlerde yenilik getirmesi, mevcut pazarda karşılanmayan tüketici isteklerini karşılaması nedeniyle ekonomilerde önem kazanırlar. Yenilikçi ve yaratıcı olmak, esneklik, risk alabilmek, öngörülü olmak girişimciliğin temel başarı etkenlerini oluşturur. Başarılı girişimler önemli yeniliklerin ve ilerlemelerin kapılarını açarken, birçok girişim de başarısızlıkla sonuçlanır.

Girişimciler “Ceylanlar”, “Kokarcalar”, “Yunuslar” ve “Kelebekler” olmak üzere 4 tipte gruplanıyor. Ceylanlar hızlı büyüyen şirketler, Kokarcalar şirket içindeki girişimciler, Yunuslar sosyal girişimciler ve Kelebekler ise berber, bakkal vb. gibi birçok küçük işletme sahibidir. 

Türkiye’de mevcutta bulunan şirketler ve yeni kurulan girişimler de kurucularının özellikleri, kurulan yapının amacı, büyüme hedefleri, kurumsallaşma yapısı, şirket amacının hayata geçirilişi sırasındaki süreçlerin özellikleri ve şirketin kaynaklarına bakılarak bu farklı kategorilerde sınıflandırılabilir.

Ülkelerarası ekonomik büyümeler karşılaştırıldığında girişimciliğin ve ekonomik kalkınmanın temelinde ceylanların olduğu görülüyor. Türkiye’de hâkim olan kelebeklerdir, belki sayısal olarak da olmaya devam edebileceklerdir. Ekonomik gelişme için önemli olan, Ceylanlar’ın ortaya çıkması ve bu şirketlerin sürdürülebilir olmasıdır.

Dünyada hızla artan ve önemli görülen Yunuslar’ın da gelecekte Türkiye’de şanslı bir kategori olarak karşımıza çıkabilir. Türkiye, sosyal sorunlar açısından OECD ülkeleri arasında birçok alanda açık ara önde yer alıyor. Bu sorunların çözülebilmesi için dünyada olduğu gibi sosyal girişimcilerin Türkiye’de de aktif rol alacakları öngörülebilir. Sosyal girişimciler toplumun önde gelen sorunlarına yenilikçi çözümler getirirler. Ticari girişimciler gibi yaklaşımlarında sorun ve fırsatları fark etme, doğru değerlendirme, risk alma ve yenilikçi yollarla çözümleme yollarına gider; kendilerini sözkonusu sosyal sorunun çözümüne adarlar.

Sosyal girişimciler, ele aldıkları alanlarda benzer vakaları tek tek düzeltmektense toptan değişim yaratırlar, çözümlerini yaygınlaştırarak uzun vadede sorunun ortadan kaldırmayı hedeflerler. Sosyal girişimciler bir anlamda, harekete geçilirse her şeyin mümkün olduğunu kanıtlayan rol modelleridir ve yerel değişim yaratıcılarının liderleridir. Sosyal girişimciler toplumsal dönüşümün önemli araçlarıdır.

Sabancı Üniversitesi’nde Girişimcilik

Türkiye’nin ilk bölümsüz üniversitesi olan Sabancı Üniversitesi, eğitim dünyasına girişimcilik ruhuyla bir yenilik getirdi.  Sabancı Üniversitesi; akademik faaliyetlerinde ve toplumla etkileşiminde girişimcilik konusuna özel bir önem verdi.

Ülke ekonomisine katma değer sağlayacak girişimciler yetiştirmek, girişimcilere destek olmayı amaç edindi. Bu amaçla ilk olarak, 1999 yılında Yönetim Bilimleri Fakültesi’nde “Girişimcilik” dersleri verilmeye başlandı. 2001 yılında girişimcilik alanında ilk kapsamlı akademik çalışma olan “Türkiye’de Girişimcilik” kitap olarak basıldı. 2002 yılında yine bir ilke imza atıldı ve MBA öğrencileri ödev olarak şirket kurdular. 2003 yılında Sabancı Üniversitesi’nin girişimcilik eğitimleri daha geniş bir yelpazede sürdürmek üzere Akbank desteğiyle “Akbank Girişimci Geliştirme Programı”nı hayata geçirdi.

Öncelikle Sabancı Üniversitesi içinden çıkan iş fikirleri ve girişimleri desteklemek amacıyla da 2006 yılında, Sabancı Üniversitesi tarafından Türkiye’nin ilk teknoloji ticarileştirme/hızlandırma ve çekirdek fon şirketi İnovent kuruldu. Aynı yıl Sabancı Üniversitesi bünyesinde Ulusal İnovasyon Girişimi de kuruldu. Sabancı Üniversitesi girişimciliğe verdiği önemi 2013 yılında Türkiye’de ilk defa başlatılan Girişimcilik Yan Dal Programı ile bir kez daha gösterdi. Eğitimde girişimci rolünü bir kez daha ortaya koydu. Bunların yanı sıra Sabancı Üniversitesi girişimcilik ve sosyal girişimcilik alanında birçok uluslararası toplantı ve etkinliği de evsahipliği yaparak bu alandaki yetkinliğini uluslararası arenada da kanıtladı.

Sabancı Üniversitesi, kuruluşundan bu yana sürdürdüğü girişimcilik faaliyetlerini 2013 yılında tek çatı altında toplayarak, Araştırma ve Lisansüstü Politikalar Direktörlüğü çatısı altında “Sabancı Üniversitesi Girişimcilik Kurulu”nu hayata geçirdi.

Sabancı Üniversitesi Girişimcilik Kurulu, bugün sadece Sabancı Üniversitesi bünyesinden çıkan girişimlerin değil, tüm Türkiye’den gelen girişimcilerin doğru fırsatı doğru iş modeli ve kurguyla doğru ekiple yapmasına destek oluyor. Girişim sayısı ve kalitesini arttırıyor. Geleceğin başarılı girişimcilerinive meleklerini yetiştiriyor.

Sabancı Üniversitesi 1999’dan bugüne kadar yaptığı çalışmalar sonucunda, Bilim, Teknoloji ve Sanayi Bakanlığı tarafından 2012’den beri hazırlanan “Üniversitelerarası Girişimcilik ve Yenilikçilik Endeksi”nde;

•    2012 yılında “Türkiye’nin En Girişimci ve Yenilikçi Üniversitesi”,
•    2013 ve 2014 yıllarında, “Türkiye’nin En Girişimci ve Yenilikçi” vakıf üniversitesi,
•    2015 yılında tekrar "Türkiye’nin En Girişimci ve Yenilikçi Üniversitesi" oldu.

Sabancı Üniversitesi Yönetici Geliştirme Birimi – EDU Akkök Yönetici Geliştirme Programı’nın beşincisini gerçekleştiriliyor. 

Sabancı Üniversitesi Yönetici Geliştirme Birimi – EDU ve Akkök Holding tarafından geliştirilen Akkök Yönetici Geliştirme Programı 5. Grup açılışı Sabancı Üniversitesi’nde yapıldı.

Program açılışına Akkök Holding İnsan Kaynakları Koordinatörü Özlem Özbatır ve Sabancı Üniversitesi Yönetici Geliştirme Birimi – EDU Direktörü Dr. Cüneyt Evirgen katıldı. Bugüne kadar 80 çalışanın mezun olduğu Akkök Yönetici Geliştirme Programı’nın yeni dönenimde 21 orta düzey yönetici eğitim alacak.

Akkök Holding İnsan Kaynakları Koordinatörü Özlem Özbatır açılış konuşmasında, orta kademe yöneticilerin yetkinliklerini geliştirmek amacıyla gerçekleştirilen Akkök Yönetici Geliştirme Programı'nın beşincisini gerçekleştirmekten çok mutlu olduklarını iletti. “Sabancı Üniversitesi Yönetici Geliştirme Birimi işbirliği ile başarılı bir şekilde yürütülen programın kişilerin gelişimine büyük katkı sağlayacağına inanıyoruz” dedi.

Sabancı Üniversitesi Yönetim Bilimleri Fakültesi, M407 Sales Management dersi kapsamında, 4 Nisan 2016, Pazartesi günü Amazon.com’un en çok satan yazarlarından biri olan ve aynı zamanda bilişim teknolojilerinin küresel pazardaki liderliği üzerine de bir blog yazan Hans Peter Bech’i ağırlayacak.

Hans Peter Bech, Sinema Salonu’nda gerçekleştireceği konuşmada, bilişim teknolojileri endüstrisinin, pazara girişte sürekli daralan bariyerlerden faydalanırken, aynı şekilde daralan fırsat pencereleri nedeniyle çektikleri zorluklar üzerine duracak. Bech, bilişim teknolojileri pazarında sayısı her gün artan rekabetçi ürünlerin ve hizmetlerin pazarda liderliği korumanın zorluklarından söz edecek.

Hans Peter Bech konuşmasında Moors Kanunu’na da değinecek. Yazılım tabanlı ürün ve servislerin derecelendirme ile pazarlama ve satışların ortak maliyetinin neden aynı kanunlar tarafından yönetilmediğine dikkat çekecek.

Bech konuşmasında; bilişim teknolojileri pazarında yaşanan nakit, yetenekleri bulma ve biraraya getirme, yetenekleri yönetme ile ilgili sorunlara da değinecek. Küresel seviyedeki pazarlama ve satış operasyonlarının yeterlilik ve deneyim gerektirmesinin, bilgi teknolojileri firmaları için nasıl bir sorun oluşturduğunu ele alacak.

Hans Peter Bech Hakkında:
Amazon’un en çok satan yazarlarından biri olan Hans Peter Bech, aynı zamanda gelişen bilişim teknolojilerinin küresel pazardaki liderliği üzerine de bir blog yazıyor. Bilgi teknolojileri alanında iş geliştirme üzerine kitapları ve sayısız makalesi bulunan Bech, TBK Academy® ile atölye çalışmaları da düzenliyor. Yüksek lisansını Kopenhag Üniversitesi’nde makroekonomi ve siyaset bilimi üzerine tamamlayan Hans Peter Bech, devlet kurumlarına ve şirketlere de danışmanlık hizmeti veriyor.

Program:
Tarih: 4 Nisan 2016, Pazartesi
Saat: 13:30 – 14:30
Yer: Sinema Salonu

Sabancı Üniversitesi ve Reklamcılık Vakfı işbirliği ile hayata geçirilen Marka Pratiği Yüksek Lisans Programı’nın online başvuruları başladı. 

Genç yöneticilerin marka yönetimi bilgi ve beceri setini geliştirmeyi hedefleyen programın erken başvuru tarihinin son günü 15 Temmuz 2016.

Programın başvuruları ise 9 Eylül 2016 tarihinde sona erecek.

İlk iki dönem dersler, son dönem ise Brand Action Project adı verilen markalarla içiçe yürütülen, markaların güncel sorunlarının ele alındığı projelerden oluşur. Marka Pratiği Yüksek Lisansı tezsiz ve toplam 10 ay sürüyor. Program dili Türkçe’dir ancak okuma materyalleri, bazı simülasyon derslerindeki yazılımlar ile vakaların İngilizce olması sebebiyle, belirli bir düzeyde İngilizce bilgisi gerekli.

Marka Pratiği Yüksek Lisans Programı’nın farkı, markalarla iç içe kurgulanmasının yanı sıra teori ve uygulamayı eşit ölçeklerde ve birlikte sunması.
Procter & Gamble  (P&G) programın uygulama ortağı, farklı markaları ve yöneticileriyle destek veriyor, P&G metodolojisini paylaşıyor. Hürriyet ve Ipsos KMG programın diğer içerik ortakları.

Programa;

• FMCG veya farklı bir sektörde, marka yönetimi, pazarlama alanlarında 2 + yıldır görev yapan, kariyerini marka yönetiminde en iyiler arasında olmak üzere kurgulayan genç yöneticiler;
• Farklı alanlarda görev yaparken, marka yönetimi alanına geçmek ve uzmanlaşmak isteyen, 2 + yıl deneyimli genç yöneticiler;
• Marka yönetimi alanında kariyer yapmak isteyen, staj çalışmalarıyla öne çıkan yeni mezunlar katılabilirler.

Detaylı bilgi için: http://markapratikleri.sabanciuniv.edu

Ceo'larla Çay Sohbetleri Kulübümüz geçtiğimiz hafta Kurucu Mütevelli Heyeti Başkanımız Güler Sabancı ile biraraya geldi.

Gerek yurtdışı gerekse ülkemizde önde gelen CEO'lar ve liderlerle biraraya gelerek bilgi ve deneyim paylaşım toplantısı gerçekleştiren Sabancı Üniversitesi Liderler ve Ceo'larla Çay Sohbetleri Kulübü geçtiğimiz hafta Kurucu Mütevelli Heyeti Başkanımız Güler Sabancı ile biraraya geldi.

Sabancı Üniversitesi Liderler ve Ceo'larla Çay Sohbetleri Kulübü Güler Sabancı, Rahmi Koç, Hüsnü Özyeğin, Bülent Eczacıbaşı olmak üzere yurtiçinde ve yurtdışında 250'nin üzerinde başarılı lider ve işinsanı ile görüşmeler gerçekleştirdi. Liderlerin vizyonundan yararlanmayı kendisine ilke edinenen kulüp, bugüne kadar A.B.D, İngiltere, Rusya, Dubai, İtalya, Fransa, Japonya gibi ülkeler başta olmak üzere toplam 13 ülkeye giderek üniversitemizi başarılı bir şekilde temsil etmiştir.

Bu hafta İzmir gezisinde bulunan kulüp, önümüzdeki dönemde Silikon Vadisi, San Francisco görüşmeleri planladıklarını da duyurdu. 

Sabancı Üniversitesi, Jozef Stefan Enstitüsü ve CNRS-LPS araştırmacıları, seramik fosfor yapısında olağanüstü uzun süreli parıltı için gereken bir koşulu keşfettiler.

Mühendislik ve Doğa Bilimleri Fakültesi öğretim üyemiz Cleva Ow-Yang liderliğindeki uluslararası araştırma ekibi, sahip oldukları benzersiz deneyimler, araçlar ve yöntemlerle kimyasal özellikleri optik özelliklerle nano ölçekte uzamsal çözünürlükte birleştirerek, borun kristaldeki nadir toprak elementlerinin eşit dağılımını sağlayarak parlama süresini uzattığını ortaya koydu. Bulguları 9 Mart 2016 tarihli Journal of the American Ceramic Society dergisinde yayımlandı. Araştırmacılar projeye maddi katkılarından ötürü TÜBİTAK ve ESTEEM2 adlı H2020 programına teşekkür eder.

Nadir toprak elementleri içeren strontiyum alüminat seramik tozlar, 1960'lardan bu yana dekorasyon ve güvenlik aydınlatmasında uzun süre kalıcı "fosforlu" etkileri ya da parıltıları nedeniyle kullanılagelmiştir. 1990'ların sonunda araştırmacılar, seramik toz işleme sıcaklığını düşürmek için kullanılan önemli bir katkı maddesi olan bor oksidin, parıltı süresini birkaç dakikadan 8 saate çıkardığını şans eseri fark etti. Yoğun ve uzun süre parıltı veren pigmentler, dünyanın deprem tehdidi altında yaşayan bölgelerinde inşaat malzemelerinde yaygın kullanılıyor. Bununla birlikte bor maddesinin, parıltıyı bu kadar uzatmasının altında yatan sebepler kesin olarak bilinmemekteydi.

G. Inan Akmehmet et al: Structure and Luminescence in Long Persistence Eu, Dy, and B Codoped Strontium Aluminate Phosphors: The Boron Effect. Journal of the American Ceramic Society 2016; : DOI 10.1111/jace.14188

Journal of the American Ceramic Society dergisine ulaşmak için: http://onlinelibrary.wiley.com/journal/10.1111/(ISSN)1551-2916/earlyview

Makale bağlantısı: http://doi.wiley.com/10.1111/jace.14188