Ana içeriğe atla

Kış Okulu ile Lise Öğrencileri Üniversiteli Olacak

Sabancı Üniversitesi’nin lise öğrencilerine yönelik bilim ve teknoloji alanlarında farklı bir öğrenme deneyimi sunduğu Kış Okulları için kayıtlar başladı. 25 Ocak – 5 Şubat 2021 tarihleri arasında gerçekleşecek Online Kış Okulu ve Online Nanoteknoloji Kış Okulu için 1 Ocak 2021 tarihine kadar kayıt yapılabilir.


Sabancı Üniversitesi Online Kış Okulu’nda lise öğrencileri; doğa bilimleri ve mühendislik, sosyal bilimler, sanat, yönetim, başarı ve meslek dahil olmak üzere 20’den fazla üniversite dersi arasından seçim yapabiliyor.

2 hafta süresince hafta içi her gün online verilen derslerde öğrenciler ilk üniversite deneyimlerini yaşarken, ilgili oldukları alanlarda temel üniversite eğitimi alacaklar.

2011 yılından bu yana devam eden programa şimdiye kadar sekiz binden fazla öğrenci katıldı.

Sabancı Üniversitesi Online Nanoteknoloji Kış Okulu’nda ise lise öğrencileri nanoteknolojiyle tanışarak bu alandaki güncel gelişmeler ve uygulamaları öğrenecekler. Sabancı Üniversitesi Nanoteknoloji Araştırma ve Uygulama Merkezi (SUNUM) öğretim kadrosu ve uzmanlığıyla oluşturulan program kapsamında mikro akışkanlardan doku mühendisliği ve pil çalışma prensibine kadar nanoteknolojinin birçok farklı alanında 2 hafta süresince hafta içi her gün ders verilecek.

Programlarla ilgili detaylı bilgiye aşağıdaki linkten ulaşabilirsiniz.

https://liseyazokulu.sabanciuniv.edu/

ENRICH in Brazil Projesi Tanıtımı

Sabancı Üniversitesi Yönetim Bilimleri Fakültesi ev sahipliğinde, 30 Kasım 2020, Pazartesi günü, “ENRICH in Brazil projesi: Tanıtım Sunumu” online olarak gerçekleştirilecek.

Avrupa Birliği tarafından desteklenen ve Türkiye’deki ortağı Sabancı Üniversitesi olan “ENRICH in Brazil” adlı uluslararası proje hakkında genel bilgiler ve proje kapsamında gerçekleştirilen faaliyetler üzerinde durularak işbirliği olanakları ele alınacak.

Tanıtım toplantısı, Ar-Ge projelerinde yer alan araştırmacı ve yöneticiler; projelere destek olan kamu kurumlarının veya finansman kurumlarının yönetici ve uzmanlarına açık olacak.

Tanıtım toplantısını aşağıdaki linkten takip edebilirsiniz.

Program:
Tarih: 30 kasım, Pazartesi
Saat:   14:00 – 15:30
Online toplantı linki: https://sabanciuniv.zoom.us/j/98213139722

2020-2021 Bahar Dönemi Fen Bilimleri Enstitüsü Lisansüstü Başvuruları

2020-2021 Bahar Dönemi Fen Bilimleri Enstitüsü Lisansüstü Başvuruları

2020-2021 Akademik Yılı Bahar Dönemi için aşağıda belirtilen alanlarda yüksek lisans ve doktora programlarına öğrenci alınacaktır. 

Temel bilimler de dahil olmak üzere araştırma konuları hakkında detaylı bilgiye   http://fens.sabanciuniv.edu  adresinden ulaşılabilir.

Akademik konulardaki sorular için programlarda belirtilen irtibat isimlerine; başvuru işlemleri ile ilgili sorular için Öğrenci Kaynakları birimine danışılmalıdır.

Tel: (0216) 483 9093, E-posta: studentinfo@sabanciuniv.edu

Moleküler Biyoloji, Genetik ve Biyomühendislik 
Önemi küresel olarak hızla artan bu alandaki program, en son gelişmeleri ve teknolojik yenilikleri vurgulamaktadır. Yoğunluk alanları arasında moleküler biyoloji ve hücre biyolojisi, biyoenformatik ve bitki biyoteknolojisi yer almaktadır.

Akademik bilgi için:  Christopher Mayack
Telefon: (0216) 568 7038 
E-posta: christopher.mayack@sabanciuniv.edu
 
Bilgisayar Bilimi ve Mühendisliği
Program araştırma alanları; doğal dil işleme, örüntü tanıma, biçimsel yöntemler, yazılım mühendisliği, şifreleme ve bilişim güvenliği, ağ güvenliği, bilgisayar mimarileri, dağıtık sistemler, veri tabanı sistemleri, veri madenciliği, bilgisayar grafiği ve sanal gerçeklik, gömülü sistemler, bilgi gösterimi ve akıl yürütmedir.

Akademik bilgi için: Reyyan Yeniterzi
Telefon: (216) 568 7041
E-posta: reyyan.yeniterzi@sabanciuniv.edu

Elektronik Mühendisliği  
Program araştırma alanları; telsiz iletişim, telsiz ağlar, duyarga ağları, sinyal, konuşma ve görüntü işleme, bilgisayarlı görü, örüntü tanıma, RF, mikrodalga, anten ve yayılım, RF MEMS ve RF devre tasarımı, fotonik ve fiber optik telekomünikasyon, yüksek hızlı elektronik devre elemanları, mikrosensörler ve mikroelektromekanik sistemler,  tıbbi ve endüstriyel ultrasonik görüntüleme, tıbbi cihazlar, analog ve sayısal çok büyük ölçekli tümleşik devre (VLSI) tasarımı, ASIC ve FPGA tasarımı, bilgisayar destekli tasarım ve testtir.

Akademik bilgi için: Murat Kaya Yapıcı
Telefon: (216) 483 9553
E-posta: mkyapici@sabanciuniv.edu
 
Endüstri Mühendisliği
Program araştırma alanları; üretim ve servis sistemleri, bütünleşik imalat, tedarik zinciri yönetimi, lojistik, bütünleşik envanter yönetimi ve fiyatlandırma, ürün geliştirme süreci, imalat süreçleri ve makinalarının modellenmesi ve analizi, imalat ve teknoloji stratejileri, bulanık sistemler, kombinatoryal eniyileme ile yöneylem araştırmasının telekomünikasyon ve enerji sistemleri uygulamaları üzerinde odaklanmaktadır. Endüstri ile ortak çalışmalara önem verilmektedir.

Akademik bilgi için: Burak Kocuk  
Telefon: (216) 568 7039
E-posta:burakkocuk@sabanciuniv.edu

Enerji Teknolojileri ve Yönetimi, Tezli Yüksek Lisans Programı 

Disiplinlerarasi bu programin arastirma konulari su alanlar uzerine odaklanmaktadir: yenilenebilir enerji kaynaklari; elektrikli araclar; yesil ulasim; enerji sistemlerinin ekonomik, cevresel ve politik uygulamalari; teknoloji tasarim, analiz ve optimizasyonu.

 Akademik bilgi için: Tuğçe Yüksel

Telefon: (216) 483 9987
E-posta: tyuksel@sabanciuniv.edu

Fizik
Yoğun madde fiziğinde deneysel ve kuramsal yarıiletken fiziği, mezoskopik ve nanoskopik sistemler ile üstün iletkenlik konularında çalışılmaktadır. Yüksek enerji astrofiziğinde ise kompakt cisimler (nötron yıldızları ve kara delikler) ve çevreleri üzerine X ışını, gama ışını gözlemleri ve optik gözlemler yapılmakta, ayrıca kuramsal çalışmalar gerçekleştirilmektedir. Kuantum enformasyon kuramı ve yüksek enerji fiziği diğer araştırma alanlarıdır.

Akademik bilgi için: Emrah Kalemci
Telefon: (216) 483 9614
E-posta:ekalemci@sabanciuniv.edu

Malzeme Bilimi ve Nano Mühendislik

Program araştırma alanları; ileri teknoloji uygulamaları için malzemelerin yapıları, temel özellikleri ve üretim süreci bağıntılarına odaklanmıştır. Aktif araştırma alanları yarıiletkenler, sentetik ve biyolojik polimerler, seramikler ve kompositlerdir. Nano-bilim ve nano-teknoloji alanlarında ağırlıklı olarak çalışılmaktadır.

Akademik bilgi için: Emre Erdem
Telefon: (216) 483 9881
E-posta: emre.erdem@sabanciuniv.edu 

 

Matematik
Pür matematikle disiplinler arası alanlardaki araştırmaları kapsayan uygulamalarının etkileşimine ağırlık veren programın yoğunlaşma alanları cebir ve sayılar teorisi ile kodlama teorisi ve kriptografideki uygulamaları, analiz ve uygulamalarıdır.

Akademik bilgi için: Nihat Gökhan Göğüş

Telefon: (216) 483 9615
E-posta: gokhan.gogus@sabanciuniv.edu


Mekatronik Mühendisliği
Program araştırma alanları;  akıllı ürün tasarımı, çok disiplinli tasarım optimizasyonu, topoloji optimizasyonu, metamalzemeler, mikro sistemler, akıllı kontrol sistemleri, robot tasarımı, haptik sistemler, bilgisayarla görme, bilgisayar destekli mühendislik, yenilenebilir enerji sistemleri, ve atanmış bilgisayarlı sistemler. Mikro sistemler, proses kontrolü, küçük su türbinleri, türbin kanadı ve sızdırmazlık sistemleri tasarımı, ısı transferi, MEMS, mikro sistemlerde kaynama dengesizlikleri, kritik ısı akışı, mikro kanallar, kavitasyon, Mikro- ve Nanofluidics, çapraz akış, elektronik soğutma, minyatür ısı atıcılardır. Mühendislik sistemlerinin titreşim analizi ve kontrolü, sürekli sistemlerin titreşim modellemesi, modal test yöntemleri, mikro talaşlı imalat sistem dinamiği, minyatür medikal cihaz tasarım ve yapımı.

Akademik bilgi için: Kemalettin Erbatur
Telefon: (216) 483 9585
E-posta:  kemalettin.erbatur@sabanciuniv.edu

Üretim Mühendisliği

Programın araştırma alanları; ileri üretim teknolojikleri ve süreçlerine odaklanmıştır. Araştırma alanları; imalat süreçleri ve makinalarının modellenmesi ve analizi, bilgisayar destekli tasarım ve üretim, bütünleşik üretim sistemleri, eklemeli üretim (3B yazıcılar), biyoüretim, nano-mikro üretim, kompozit ve polimer üretim süreçleri ve üretim ve teknoloji stratejileri. Endüstri ile ortak çalışmalar önem verilmektedir.

Akademik bilgi için: Lütfi Taner Tunç

Telefon: (216) 300 1305
E-posta: taner.tunc@sabanciuniv.edu

Siber Güvenlik

Araştırma alanları; bilgisayar ağ güvenliği, kriptografi, blok zinciri, biometrik sistemler, kriptografik mühendislik, telsiz sistem güvenliği, veri güvenliği, yazılım güvenliğidir.

Akademik bilgi için: Erdinç Öztürk
Telefon: (216) 483 9514
E-posta: erdinc.ozturk@sabanciuniv.edu

Veri Bilimi

Araştırma alanları; bulut bilişim, istatistik, makine öğrenmesi, optimizasyon ve karar verme, veri görselleştirme, veri madenciliği, veri mahremiyeti ve güvenliği, yüksek başarımlı hesaplamadır.

 

Akademik bilgi için: Öznur Taştan Okan
Telefon: (216) 483 9883
E-posta: oznur.tastan@sabanciuniv.edu

Başvuru Koşulları:
Fen Bilimleri Enstitüsü lisansüstü programlarına başvuru koşulları ve gerekli belgeler.

Yüksek lisans programına başvuran adayların lisans eğitimlerini, doktora programlarına başvuran adayların  lisans veya yüksek lisans eğitimlerini en geç 2 Şubat 2021 tarihine kadar tamamlamış olmaları gerekmektedir.

Mali Destek:
Öğrencilerin, öğrenim ücretinden muafiyet, aylık nakit burs gibi mali desteklerden yararlanmaları mümkündür. Bu konudaki karar kabul jürisi tarafından belirlenir.

Son Başvuru:
Başvurular için son tarih 4 Aralık 2020.  Mülakatlar 14 - 21 Aralık tarihleri arasında gerçekleştirilecektir. Ön değerlendirme sonucunda mülakata davet edilecek adaylara e-posta ile bilgi verilecektir. Adayların e-postalarını sıklıkla kontrol etmeleri tavsiye edilmektedir.

Başvuruya ilişkin bilgiler için:  www.sabanciuniv.edu

Elektronik Başvuru İçin:   https://admission.sabanciuniv.edu

Başvurular ile ilgili sorularınız için studentinfo@sabanciuniv.edu e-posta adresi üzerinden iletişime geçebilirsiniz.

 

Başvurular sadece online başvuru sistemi üzerinden yapılmalıdır. E-posta ile yapılan başvurular değerlendirilmemektedir.

 

Başvurunuzun kabul edilmesi durumunda üniversiteye kayıt sırasında tüm resmi belgelerin orijinallerinin isteneceğini önemle hatırlatırız.

Kale Grubu Geleceğin Kaleleri Dijital Dönüşüm ve İnovasyon Akademisi Eğitimleri Başladı

Sabancı Üniversitesi Yönetici Geliştirme Birimi, EDU ve Kale Grubu iş birliğiyle‘’Geleceğin Kaleleri’’ çatısı altında 2019'da hayata geçirilen ve bu yıl ikincisi gerçekleşen Geleceğin Kaleleri Dijital Dönüşüm ve İnovasyon Akademisi sanal sınıflarda başladı. 

Kale Grubu’nun dijital dönüşüm yolculuğuna öncülük edecek liderlerin yetiştirilebilmesine katkı sağlayabilmek amacıyla tasarlanan programın 2. grup eğitimlerinde 22 katılımcı yer alıyor.

Toplam 10 modülden oluşan programda katılımcılar, yapay zeka ve veri analitiği, blok zincir, büyük veri, departman bazlı dijital dönüşüm gibi başlıklarda eğitimlere ve kısa webinarlara katılacaklar. 

Pandemi döneminde sanal sınıflara taşınarak, ara vermeden sürdürülen uzun soluklu gelişim yolculuğunun Haziran 2021’de tamamlanması planlanıyor.

Yılın ilk döneminde Sabancı Üniversitesi projelerine TÜBİTAK 1001desteği

2020 Yılı 1. Dönem TÜBİTAK 1001 Programı sonuçları açıklandı. Sabancı Üniversitesi Öğretim Üyeleri ve araştırmacılarının yürütücü, araştırmacı veya danışman olduğu toplam onüç proje desteklenmeye hak kazandı. Bu sayı ile Sabancı Üniversitesi TÜBİTAK 1001 Programından en çok destek alan üniversiteler arasında yer aldı.


“TÜBİTAK 1001 Bilimsel ve Teknolojik Araştırma Projelerini Destekleme Programı”nın amacı, yeni bilgiler üretilmesi, bilimsel yorumların yapılması veya teknolojik problemlerin çözümlenmesi için bilimsel esaslara uygun olan projeler desteklemek şeklinde ifade ediliyor.

Yılın birinci döneminde TÜBİTAK 1001 desteği alan projelerimiz:

Yürütücü olduğumuz Projeler:

SUNUM Araştırmacısı Abdolali Khalili Sadaghiani, "3D architectural carbon-based hybrid structure for interfacial photothermal vaporization: water purification and desalination applications" başlıklı proje ile.

Mühendislik ve Doğa Bilimleri Fakültesi (MDBF) Öğretim Üyesi Bekir Bediz, "Laminasyon/Katman Parametre İnterpolasyon Yöntemine Dayalı Spektral Modelleme Yaklaşımı Kullanılarak Üretilebilir, Değişken Sertlikte Kompozit Plakaların Tasarımının Çok Amaçlı Eniyilenmesi" başlıklı proje ile.

MDBF Araştırmacısı Can Çalışkan, "Geniş Bantlı Düşük Gürültülü X-ile-K Bantları için SiGe BiCMOS Verici/Alıcı Modülü Çekirdek Çipi" başlıklı proje ile.

SUNUM Araştırmacısı Hayriye Ünal, "Güneş ışığına bağlı kontrollü salım özelliği gösteren çevre dostu pestisit nanoformülasyonlarının geliştirilmesi" başlıklı proje ile.

MDBF Öğretim Üyesi İbrahim Kürşat Şendur, "Işınımsal Isı Transferi Uygulamaları İçin Geniş Bantta Yayınım/Yansıma Yapan Yüzey Topoloji Tasarımı" başlıklı proje ile.

Temel Geliştirme Programı Öğretim Üyesi - Mehmet Kuru "17. Yüzyıl Osmanlı ve Akdeniz Dünyası Üzerine Bir Global-Mikrotarih Çalısması: Osmanlı Gümrük Emini Hasan Aga ve Kardesi Toskanalı Gonfaloniere Anton Bogos Çelebi" başlıklı proje ile.

Sanat ve Sosyal Bilimler Fakültesi (SSBF) Öğretim Üyesi Mustafa Oğuz Afacan, "İkinci Aşama Nakillerin Olduğu Obje Tahsis Problemlerinde Optimal Mekanizma Tasarımı" başlıklı proje ile.

MDBF Öğretim Üyesi Yaşar Gürbüz, "5G Haberlesme Sistemleri için Düsük Faz Gürültülü SiGe BiCMOS Frekans Sentezleyici" başlıklı proje ile.

Araştırmacı olduğumuz Projeler:

SUNUM Araştırmacıları Cenk Yanık, Eda Goldenberg, Meral Yüce, Mustafa Kemal Bayazıt, Yılmaz Şimşek, "Refrakter Grup 4 Metal Nitrür Nanoyapılar ve Plazmonik Uygulamaları " başlıklı proje ile.

MDBF Öğretim Üyesi Emre Erdem, "Spin Akımları Kullanılarak Elmas-NV Merkezleri Arasında Kuantum Dolanıklık Etkilesiminin Gösterilmesi" başlıklı proje ile.

MDBF Öğretim Üyesi Lütfi Taner Tunç, "HibriT Üretimde Eklemeli ve Talaşlı İmalat Süreçleri Arasındaki Etkileşimin Analizi ve İyileştirilmesi için Yöntem Geliştirilmesi (HyMan) " başlıklı proje ile.

Danışman olduğumuz Proje:

MDBF Öğretim Üyesi Emre Erdem, "Katalitik Olmayan Sol-Jel Yöntemiyle Bor Karbür (B4C) Nano-fiberlerin Üretimi, Karakterizasyonu ve Uygulamaları" başlıklı proje ile.

MDBF Öğretim Üyesi Öznur Taştan, "Mediator Kompleksi alt birimi MED15in düzenledigi genlerin kolorektal kanser tanısı, prognozu ve tedavisindeki potansiyellerin incelenmesi" başlıklı proje ile. 

Mor Sertifika Temel Eğitimi Çevrimiçi Gerçekleşti

Sabancı Üniversitesi Toplumsal Cinsiyet ve Kadın Çalışmaları Mükemmeliyet Merkezi’nin (SU Gender) Sabancı Vakfı desteğiyle 13 yıldır sürdürdüğü Mor Sertifika Programı, öğretmen ve öğretmen adaylarına sunduğu toplumsal cinsiyet eşitliği çevrimiçi temel eğitimini Sabancı Holding tarafından katılımcılara sağlanan dizüstü bilgisayarla gerçekleştirdi.

17-20 Kasım 2020 tarihleri arasında gerçekleşen Mor Sertifika Çevrimiçi Temel Eğitimi'nde, 708 başvuru arasından seçilen 60 öğretmen ve öğretmen adayı bir araya geldi. Açılışını Hacı Ömer Sabancı Vakfı Genel Başkan Yardımcısı ve SU Gender Danışma Kurulu Üyesi Nevgül Bilsel Safkan'ın yaptığı eğitimde; edebiyattan bilime, hukuktan sağlığa kadar birçok farklı alanda toplumsal cinsiyet eşitliğiyle ilgili farkındalık sağlandı. Dört günlük eğitim sonunda öğretmen ve öğretmen adayları, katılım belgesi aldılar.  

Çevrimiçi Temel Eğitim kapsamında Sabancı Holding tarafından tüm katılımcılara ulaştırılan dizüstü bilgisayarla çevrimiçi ve uzaktan eğitim sürecindeki eşitsizliklerin ortadan kaldırılması amaçlanırken katılımcı öğretmen ve öğretmen adaylarına, meslektaşlarına veya öğrencilerine bu bilgisayarları hibe etme hakkı da tanındı.

Bir sonraki Mor Sertifika Programı Çevrimiçi Eğitimi, Şubat 2020’de gerçekleştirilecek. 

Yönetim Kurullarında Kadın Üye Sayısı Artışını Sürdürüyor

Sabancı Üniversitesi Kurumsal Yönetim Forumu tarafından bu yıl 8’incisi düzenlenen ‘Türkiye Kadın Direktörler Konferansı’, 19 Kasım 2020, Perşembe günü Akbank, IFC, Limak Yatırım ve Zorlu Holding desteğiyle çevrimiçi olarak düzenlendi. Alanında uzman isimlerin katılımıyla, ‘Kapsayıcı ve Eşitlikçi Bir Gelecek’ temasıyla gerçekleştirilen konferansta, “2020 Yönetim Kurulunda Kadın Türkiye Raporu”nun sonuçları kamuoyu ile paylaşıldı.

Rapor sonuçlarına göre:

  • 2020 yılında BIST Yönetim Kurullarında yer alan kadınların oranı %15,9’dan %17’ye çıktı ve kadın direktör sayısı %5,3 oranında arttı.
  • BIST 100 şirketlerinde bağımsız yönetim kurulu üyeleri arasında kadın oranı %17,7’den %20,2’ye çıkarak, 2019 yılındaki artışı sürdürdü.
  • Tüm BIST şirketlerinin yalnızca 37’sinin yönetim kurulu başkanı kadın olurken, kadın CEO’ların oranı %2,5’ta kaldı.

Sabancı Üniversitesi Kurumsal Yönetim Forumu tarafından bu yıl 8’incisi düzenlenen “Türkiye Kadın Direktörler Konferansı”, 19 Kasım 2020, Perşembe günü, çevrimiçi olarak düzenlendi. Akbank, IFC, Limak Yatırım ve Zorlu Holding desteğiyle gerçekleştirilen konferansın bu yılki teması “Kapsayıcı ve Eşitlikçi Bir Gelecek” oldu.

Konferansın ana tema konuşmacısı IMF Strateji, Politika ve İnceleme Dairesi Başkanı Ceyla Pazarbaşıoğlu yaptığı açıklamada pandeminin cinsiyetler arası eşitsizliği artırdığına dikkat çekerek şöyle konuştu: “2019 yılında, dünyada kadınların iş gücüne katılımı erkeklerden yüzde 20 daha azdı. Pandemi krizi ile bu oranın artırması bekleniliyor. Bunun nedeni kadınların ağırlıklı olarak yüz yüze yapılan işlerde çalışması. ABD’de kadınların yüzde 54’ü uzaktan yapılamayan sosyal hizmetler sektöründe çalışıyor. Brezilya’da bu oran yüzde 67. Daha az gelişmiş ülkelere gidildiğinde yüzde 88’e kadar çıkıyor. Pandemi, kadınların ev bakımla ilgili sorumluluklarını da artırdı. 6 yaşından küçük çocuğu olan erkeklerin, eve kapanmaların kaldırılmasından sonra işe dönme oranı kadınlardan 3 kat fazla. Ülkelerin sadece yüzde 41’inin kadınların salgın karşısında ekonomik güvencelerini korumak üzere önlem açıkladığı görülüyor. Avusturya, İtalya, Portekiz ve Slovenya belli bir yaşın altında çocuğu olan ebeveynlere ücretli izin hakkı tanırken, Fransa bu imkanı okulların kapalı olmasından olumsuz etkilenen tüm ebeveynlere tanıdı. Bu politikalar sadece kadınların ekonomik güçlenmesinin önündeki engelleri kaldırmada önemli değil, aynı zamanda kapsamlı bir pandemi sonrası toparlanma sağlayabilmek için de gerekli. Salgın zaman zaman ürkütücü görünse de, kapsayıcı ve eşitlikçi bir gelecek kurmak için bizlere hayatımızın en büyük fırsatını da sunuyor” dedi.

Sabancı Üniversitesi Kurumsal Yönetim Forumu Direktörü Melsa Ararat yaptığı konuşmada “Ekonomik karar mekanizmalarının katılımcı olması ve karar organlarında toplumsal cinsiyet dengesinin sağlanması, kararların eşitlikçi, adil ve kapsayıcı olmasının yolunu açar. Türkiye’de politika üretenler gerek siyasi temsilde gerekse devlet kontrolündeki ve halka açık şirketlerde kadınların temsili için artık daha kararlı olmazlarsa Türkiye ile Avrupa Birliği ülkeleri ve diğer gelişmiş ülkeler arasındaki ayrışma daha da artacaktır. Şirketlerin ani değişiklikleri zorlayacak kotalara yakalanmadan kadınların karar mekanizmalarında temsili için hedef koymaları, politikalar geliştirmeleri ve raporlama yapmaları hem şirketlerin geleceği hem de ülke ekonomisi için elzem” dedi.

Konferansta ayrıca “2020 Yönetim Kurulunda Kadın Türkiye Raporu” açıklandı.

Yönetim Kurullarında kadın sayısı istikrarlı bir şekilde artmaya devam ediyor

Konferansta açıklanan “2020 Yönetim Kurulunda Kadın Türkiye Raporu” sonuçlarına göre; 2020 yılında BIST Yönetim Kurullarında yer alan kadınların oranı %15,9’dan %17’ye çıkarak kadın üye sayısı %5,3 oranında artış kaydetti. BIST-100 şirketlerinde ise 2019 yılında %13,7 olan yönetim kurullarındaki kadın oranı %15,6’ya yükseldi. 2020 yılında Yüzde 30 Kulübü şirketlerinde kadın yönetim kurulu üyesi oranı ise %20’ye ulaştı.

Yüzde 30 Kulübü Türkiye kampanyasının odaklandığı BIST-100 şirketlerinde bağımsız yönetim kurulu üyeleri arasında kadın oranı ise %17,7’den %20,2’ye çıkarak, 2019 yılındaki artışı olumlu şekilde takip etti. Raporda ayrıca SPK’nın önerdiği minimum kadın üye oranı olan %25’i yakalayan 116 şirketin, tüm şirketlerin sadece %29’unu oluşturduğu açıklanıyor.

En az 3 kadın üyesi olan 41 şirket, tüm şirketlerin sadece %10,3’ünü oluştururken; 356 şirketin henüz karar mekanizmalarında etkin toplumsal cinsiyet çeşitliliğini sağlayamamış olduğu görülüyor.

Tüm BIST şirketleri içinde 134 şirket, BIST-100 içinde 25 şirket, hala tamamı erkeklerden oluşan kurullar tarafından yönetiliyor. Tüm BIST şirketlerinin sadece 37’sinin yönetim kurulu başkanı kadın ve sadece 14’ünde kadın CEO’lar yönetim kurullarında yer alıyor.

En az bir kadın üyesi bulunan yönetim kurulu sayısında yavaş ama olumlu değişim

2020’de 397 şirketin 134’ünün yönetim kurullarının tamamının erkeklerden oluştuğu görülüyor. Bu sayı tüm şirketlerin %33’üne karşılık geliyor. 2012-2020 yılları arasında yönetim kurullarında en az bir kadın üyesi olan şirketlerin oranında 2019 yılında olduğu gibi yavaş ama olumlu bir değişim gerçekleştiği, 2020 yılında yönetim kurullarının tamamı erkek olan şirketlerin oranın ise %33,8’e düştüğü görülüyor.

2020 yılında hem yönetim kurullarındaki toplam üyeler arasında, hem de bağımsız yönetim kurulu üyeleri arasında kadın üye oranının artış gösterdiği gözlemleniyor. Bağımsız yönetim kurulu üyeleri arasındaki kadınların oranı ise toplamdaki kadın üye oranını geçerek %18,5’e yükselmiş bulunuyor.

2020’de 458 kadının %42’sinin hâkim ortak olan ailelerin üyeleri arasından seçildiğini görüyoruz. Cam tavanı kırarak yönetim kurullarına seçilen 265 kadın ise BIST şirketleri yönetim kurulu üyeliklerinin sadece %9,8’ini oluşturuyor.

En yüksek puanı alan şirketler açıklandı


İki ayrı panelin gerçekleştirildiği konferansta 'Kadınlarla Güçlendirilmiş Yönetim Kurulu' ödülleri de sahiplerini buldu. BIST 100 içerisinde profesyonel kadın yönetim kurulu üyesi en az 2 olup, Sabancı Üniversitesi Kurumsal Yönetim Forumu akademisyenleri tarafından geliştirilen “Kadınlarla Güçlendirilmiş Yönetim Kurulları Endeksi”nde en yüksek üç puanı alan şirketler sırasıyla; Aksa Akrilik Kimya (aynı zamanda Yüzde 30 Kulübü üyesi), Koç Holding ve Tekfen Holding oldu. Yönetim Kurulu endeksinde pariteye ulaşıp, Yıldız Pazar endeksinde en yüksek puanı alan şirket ise Türk Prysmian Kablo ve Sistemleri olarak açıklandı.

Konferansta, Egon Zehnder Kıdemli Ortağı Murat Yeşildere’nin moderatörlüğünde düzenlenen “Yönetim Kurullarında Çeşitlilikte Dünyadan Örnekler” başlıklı panel, Yüzde 30 Kulübü Yönlendirme Komitesi ve Birleşik Krallık Lordlar Kamarası Üyesi Mary Goudie ile Catalyst Başkanı ve CEO’su Lorraine Hariton’ın katılımıyla gerçekleştirildi.


TESEV Araştırma Direktörü Itır Akdoğan’ın moderatörlüğünü üstlendiği “Yönetim Kurullarında ve Üst Yönetimde Toplumsal Cinsiyet Çeşitliliği Konusunda Gelecekteki Araştırmaların Yönü” başlıklı panel ise, WHU Otto Beisheim School of Management Finans Profesörü Kürsüsü Başkanı Burçin Yurtoğlu, London School of Economics Finans Bölüm Başkanı ve Profesörü Daniel Ferreira ve Said Business School, University of Oxford Finans Profesörü Renee Adams’ın katılımıyla gerçekleştirildi.

Çin Bilimler Akademisi Şangay Seramik Enstitüsü ile iş birliği anlaşması imzalandı

Sabancı Üniversitesi ile Çin Bilimler Akademisi Şangay Seramik Enstitüsü (SICCAS) arasında iş birliği anlaşması imzalandı. Malzeme bilimleri alanındaki iş birliklerini desteklemeyi amaçlayan anlaşma kapsamında Sabancı Üniversitesi Öğretim Üyeleri ile Şangay Seramik Enstitüsü (SICCAS) araştırmacıları, TÜBİTAK ve Çin Bilimler Akademisi’nin 2021 yılında açacağı ortak çağrılar için proje geliştirecek.

Bu kapsamda Sabancı Üniversitesi Mühendislik ve Doğa Bilimleri Fakültesi Öğretim Üyeleri Prof. Dr. Bahattin Koç, Doç. Dr. Emre Erdem ve Prof. Dr. Selmiye Alkan Gürsel, Şangay Seramik Enstitüsü’nden araştırmacılar ile ortak proje geliştirme konusunda çalışmalarını sürdürüyor. Sabancı Üniversitesi Ankara Proje Ofisi’nden Ayça Arığ koordinasyonunda yürütülen çalışmalar sonucu olarak, Prof. Dr. Koç ve Prof. Dr. Wu, “Bioprinting for tendon-cartilage tissue interface” konusunda, Prof. Dr. Gürsel ile Prof. Dr. Li “Electrodes for lithium ion & sodium ion batteries and electrolytes for solid state batteries” konularında işbirliği oluştururken, Doç. Dr. Emre Erdem ve Prof. Dr. Li, “Metal ion doped metal oxide applications on all-solid batteries and supercapacitators” konusunda ortak çalışma kararı aldı. Her üç proje için TÜBİTAK ve Çin Bilimler Akademisi’nin 2021 yılında açacağı ortak çağrılardan fon sağlanması planlanıyor.

Şangay Seramik Enstitüsü Hakkında

1946 yılında kurulan ve bünyesinde 60.000’den çok araştırmacının olduğu, Dünya’nın en büyük araştırma kuruluşu olan Çin Bilimler Akademisi bünyesindeki Şangay Seramik Enstitüsü, aldığı patentler ve ödüller ile Çin’in en iyi ve prestijli enstitüleri arasında yer almaktadır. Özellikle inorganik ve metal olmayan malzemeler üzerine araştırmalarıyla tanınan Şangay Seramik Enstitüsü, bünyesindeki araştırmacılar ve enstitü altyapısı ile üniversite ve sanayi ile dünya çapında ortak çalışmalar yürütmektedir.

SU-IMC Tematik Seminer Serisi'nin yeni konuğu Paul Weaver

SU-IMC Tematik Seminer Serisi, Prof. Dr. Paul Weaver'ın "Laser-Assisted Thermoplastic AFP: Harmonious Design and Manufactures of High-performance Composites" konulu semineri ile devam ediyor. 

Kayıt olmak için lütfen tıklayınız.

Sabancı Üniversitesi Tümleştirilmiş Üretim Teknolojileri Araştırma ve Uygulama Merkezi (SU-IMC), yeni nesil bütüncül imalat süreçlerinin en son kurumsal, organizasyonel ve teknik gelişmelerini anlamak ve bunları önceliklendirmek için akademi ve endüstrinin farklı seviyelerinde tematik çevrimiçi bir seminer dizisi başlatıyor.

SU-IMC Tematik Seminer Serisi programı aşağıdaki gibidir:

Nano Open Seminer Serisi'nin yeni konuğu Bashir Kayode Sodipo

Sabancı Üniversitesi Nanoteknoloji Araştırma ve Uygulama Merkezi (SUNUM) tarafından düzenlenen Nano Open Seminer Serisi 25 Kasım 2020 Çarşamba günü Dr. Bashir Kayode Sodipo'nun “Sonochemical Technique: An Effective, Facile and Rapid Method for Surface Engineering and Modification of Nanomaterials" konulu semineri ile devam ediyor.  

*Seminere tüm Sabancı Üniversitesi öğrencileri, akademisyenleri ve çalışanları davetlidir.  

Yayın linki kayıt yaptıranlara etkinlik öncesinde iletilecektir.
Kayıt için lütfen tıklayınız.

Abone ol